Pourquoi SuccessionMatching?

Résultats high-tech

Faites correspondre avec l'acheteur ou le vendeur professionnel parfait en utilisant notre algorithme de compatibilité unique.

Paramètres de confidentialité personnalisables

Des paramètres de confidentialité simples et faciles à utiliser vous aident à contrôler qui voit vos informations.

Aucune commission de vente

Les propriétaires peuvent vendre leurs entreprises et leurs fermes sans commission.

Prestations de service

Acheter et vendre des entreprises ou des fermes

Connectez-vous avec des professionnels qui peuvent vous aider tout au long de la transition, de la comptabilité à la recherche de financement.

Vidéos, articles et ressources pour vous aider dans toutes vos tâches, de la rédaction d'une succession ou d'un plan d'affaires à la transition d'une entreprise.

Assistance de professionnels du développement économique pouvant donner des conseils gratuits.

Comment ça marche

L'inscription est gratuit et rapide. Devenez membre et parcourez nos ressources publiques, demandez un consultation gratuite et connectez-vous avec nos partenaires privilégiés.

Les membres qui souhaitent correspondre avec des acheteurs et / ou des vendeurs peuvent créer une liste et payer une cotisation annuelle ou saisir un code de coupon obtenu par le biais d'une programmation spéciale. Notre algorithme de correspondance recherchera ensuite les points communs des profils et enverra des demandes de connexions aux acheteurs et aux vendeurs en fonction des informations sur les membres.

Les membres contrôlent avec qui ils se connectent et définissent leur propre profil et leurs propres options de confidentialité pour permettre un accès sécurisé et discret au site. En plus d'être jumelés à des membres compatibles, tous ceux qui ont créé une liste auront également accès à davantage de ressources et recevront un message de bienvenue de notre part avec des suggestions et les prochaines étapes pour leur plan de transition.

Les acheteurs et les vendeurs peuvent:
  • Accéder à des articles, des ressources et une programmation spéciale
  • Obtenez une consultation gratuite de 30 minutes avec le personnel de SuccessionMatching
  • Trouver des professionnels du service
  • Créer une liste

Notre base de membres

Les acheteurs

Membres intéressés à acheter une entreprise ou une ferme. Les acheteurs peuvent créer des annonces correspondant aux propriétaires concernés qui ont publié une entreprise ou une ferme à la vente.

S'inscrire

Les vendeurs

Membres intéressés à vendre leur entreprise ou leur ferme. Les vendeurs peuvent créer des listes à mettre en correspondance avec les membres concernés intéressés à acheter une entreprise ou une ferme.

S'inscrire

Spécialiste du capital risque

Les membres intéressés à acheter plus d'une entreprise. En tant que Venture Capitalist, vous passerez par un processus de vérification et bénéficierez d’une expérience de conciergerie sur le site.

S'inscrire

Professionnels de la planification de la relève

Membres dont les services peuvent aider les acheteurs et les vendeurs lors de la transition d'une entreprise ou d'une ferme. Ils incluent, sans toutefois s'y limiter, les comptables, les avocats, les agents de développement économique et les prêteurs commerciaux. Veuillez noter que les professionnels de la planification de la relève ne peuvent pas consulter les listes, solliciter des entreprises ou faire de la publicité auprès d'autres membres.

S'inscrire

Partenaires privilégiés

Membres qui sont des professionnels de la planification de la relève et qui ont été approuvés par le SXNM en tant que partenaires de confiance. Nos partenaires privilégiés fournissent un service de premier ordre à des prix compétitifs pour nos membres. Ils bénéficient également d'une promotion importante sur le site, de la possibilité de télécharger des vidéos et des articles avec nos membres et des recommandations personnelles de SXNM aux membres qui recherchent activement l'aide qu'ils fournissent. Pour devenir un partenaire privilégié, vous devez d'abord vous inscrire en tant que professionnel de la planification de la relève, puis postuler pour devenir un partenaire privilégié.

S'inscrire

Autre

Membres qui veulent juste regarder ou ne sont pas sûrs de quelle catégorie d'adhésion ils appartiennent. Ces membres ont accès à certaines ressources et peuvent uniquement se connecter avec des partenaires privilégiés.

S'inscrire

Qui nous sommes

Mission:

Notre mission est de fournir l'assistance nécessaire au succès des transitions de propriété bénéficiant à toutes les parties impliquées, en veillant à ce que les exploitations agricoles et les entreprises des communautés nord-américaines continuent de fonctionner pour les générations à venir.

Vision

En tant qu'entreprise, nous nous efforçons de soutenir la production, les services et la santé économique des villes et des citoyens de la manière suivante:

Éducation - sensibiliser à l'importance de la planification de la relève et aux étapes à suivre.

Communauté - travailler avec des partenaires de la communauté pour fournir des solutions personnalisées de planification de la relève.

Les liaisons - créer des réseaux de propriétaires, d’entrepreneurs, de professionnels de la planification de la relève et d’autres organisations et personnes pouvant aider les entreprises dans leur transition.

Générations - aider les propriétaires d'entreprise à concrétiser leurs projets de sortie d'entreprise et donner aux nouveaux entrepreneurs les moyens de réussir à long terme.

Développement - utiliser la technologie la plus avancée et les pratiques commerciales éprouvées pour faciliter des transitions commerciales efficaces et rentables.

Who-we-are-1
Who-we-are-2

Valeurs

Nos valeurs sont les principes directeurs qui orientent nos actions et nos interactions.

Efficacité - mesurer notre succès en termes de succès de nos membres.

Efficacité - valoriser le temps et l’argent de nos membres autant qu’ils le font.

Humilité - connaître notre domaine d'expertise et inclure d'autres personnes pour les aider dans le leur.

Fiabilité - aider nos membres tout au long de leur parcours de succession.

L'abordabilité - mettre nos produits et services à la disposition de tous ceux qui en ont besoin.

Alison Anderson

Alison
Anderson

PDG et fondateur

Alison compte plus de dix ans d'expérience auprès de petites et moyennes entreprises en tant que prêteur, agent de développement économique et expert en transition. Alison a démarré la société après avoir constaté sur le marché la nécessité de trouver un moyen privé de transition des entreprises, qui soit juste pour l'acheteur, le vendeur et la communauté.

Weybum, SK

Emiliano Villarreal

Emiliano
Villarreal

Conseiller en développement de produits

En tant que professeur au Austin Center for Design et fondateur à plusieurs reprises, Emiliano apporte ses connaissances en développement et en affaires à SXNM. Il a travaillé en étroite collaboration avec l'équipe SuccessionMatching et a fourni des informations cruciales sur l'expérience utilisateur du site Web ainsi que sur la gestion globale du produit. Il est titulaire d'un baccalauréat en sciences en publicité de l'Université du Texas à Austin.

Austin, TX

Chelsea Lees

Chelsea
Lees

Responsable de la conception multimédia et de l'expérience utilisateur

Après avoir dirigé sa propre entreprise et consulté pendant quatre ans pour d'autres propriétaires de petites entreprises dans le domaine des médias numériques, elle s'est jointe à l'équipe pour diriger le sommet annuel du webinaire. Ses compétences en gestion de la communication et sa volonté d'apprendre différents rôles au sein de plusieurs équipes en ont fait une ressource essentielle pour l'équipe et nos membres. La formation de Chelsea dans le domaine de la communication découle d'un diplôme en photojournalisme renforcé de 2 BS en anthropologie.

Calgary, AB

Krista Steighbour

Krista
Steinke

Spécialiste du soutien aux membres

Krista travaille principalement avec des acheteurs internationaux et des analyses de données internes. Elle a grandi en travaillant dans de petites entreprises, mettant son sens du détail et sa vaste connaissance d’une variété d’industries (du tourisme aux types de poulets) des atouts précieux pour l’équipe. En plus de sa grande diversité d'expériences dans les petites entreprises, Krista est également diplômée en tourisme.

Calgary, AB

Etoile Perreault

Etoile
Perreault

Support aux membres

Etoile est originaire de la Colombie-Britannique rurale, où elle a grandi connectée aux communautés des petites villes. Elle a déménagé à Calgary et a lancé sa propre entreprise axée sur la construction de terrassements. C'est grâce à cette entreprise qu'elle a réalisé un amour du nombre et est devenue une comptable certifiée, qu'elle a utilisée pendant plusieurs années comme consultante auprès de propriétaires de petites entreprises. Elle aime travailler en particulier avec les propriétaires de petites entreprises des petites villes parce qu'elle reconnaît le dévouement et le travail acharné qu'ils mettent dans leurs entreprises. Avec SuccessionMatching, elle est en mesure de réaliser davantage ce chemin alors qu'elle travaille à soutenir les membres dans leur cheminement à travers la succession d'entreprise.

Calgary, AB

Témoignages

    Compagnie de pipeline

    Vraiment apprécier tout ce que vous avez fait pour moi jusqu'à présent. C'est bien!

    Vendeur membre

    Alison et son équipe se sont engagés à aider les petites entreprises à réussir la transition vers le prochain propriétaire, la prochaine génération. Nous avons senti la force de leur conviction et de leurs talents, et le soutien qu’ils nous apportent est incroyable; nous n’aurions pas pu le faire sans eux.

    Parul Neufeld

    La série de webinaires qui faisait partie du projet communautaire SuccessionMatching a fourni un large éventail de sujets très pertinents et qui ont trait à la démographie de notre entreprise. La qualité des informations présentées par les experts en la matière a ajouté de la profondeur à la série de webinaires, ce qui en a valu la peine aux propriétaires de notre entreprise.

    Vendeur membre

    Alison et son équipe se sont engagés à aider les petites entreprises à réussir la transition vers le prochain propriétaire, la prochaine génération. Nous avons senti la force de leur conviction et de leurs talents, et le soutien qu’ils nous apportent est incroyable; nous n’aurions pas pu le faire sans eux.